Maastricht UMC+ zoekt een

Doktersassistente polikliniek Keel-, Neus- en Oorheelkunde

Dienstverband

36 uur per week

Opleidingsniveau

HBO

Standplaats

Maastricht

Werkvelden

Ziekenhuizen
Wat ga je doen?
Als doktersassistent / assistent polikliniek ben je met name bezig met het plannen van afspraken voor consulten en onderzoeken. Je bereidt de spreekuren voor, verwerkt de binnenkomende post/mail/telefoon en handelt de daaruit voortkomende vragen en werkzaamheden af. Je verricht baliewerkzaamheden en maakt de spreek/behandelkamers in orde en waar nodig assisteer je de dokter op de behandelkamer.

Wat vragen wij van jou?

  • Afgeronde opleiding tot doktersassistent;
  • Goede communicatieve eigenschappen en sociale vaardigheden;
  • Kennis van de werkorganisatie op een polikliniek;
  • Ervaring in het werken met SAP en andere applicaties;
  • Accuratesse, zelfstandigheid, stressbestendigheid en een flexibele instelling.
Voor deze functie geldt dat je voor aanvang van het dienstverband een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) moet kunnen overhandigen.

Hoe ziet je werkomgeving eruit?
De polikliniek Keel-, Neus- en Oorheelkunde (KNO) maakt deel uit van het Hersen + Zenuwcentrum (HZC). Het vakgebied Keel-, Neus- en Oorheelkunde omvat de diagnostiek en behandeling van goed- en kwaadaardige aandoeningen van de bovenste lucht- en voedselwegen en de zintuigen gehoor, evenwicht, smaak en reuk. Ook problemen met ademhalen, spreken en slikken behoren tot het specialisme KNO.
Ons team bestaat uit KNO- artsen, arts- assistenten, doktersassistenten en administratief medewerkers. Samen staan we voor de dagelijkse uitdaging om onze patiënten gastvrij, snel en op een professionele manier te helpen.

We werken nauw samen met de Hoofd Hals werkgroep, het Audiologisch Centrum en de polikliniek Mondziekten, Kaak- en Aangezichtschirurgie.

Aanstelling
Het betreft een tijdelijke arbeidsovereenkomst tot 1 januari 2021 voor gemiddeld 36 uur per week conform artikel 2.4.2 van de Cao umc.

Wat bieden wij?
De Cao universitair medische centra (umc) is op deze functie van toepassing.
Wij bieden je:
  • Eindejaarsuitkering van 8,3% van je bruto jaarsalaris;
  • Goede pensioenvoorziening bij het ABP;
  • Mogelijkheid om je collectief te verzekeren voor o.a. ziektekosten (umc) en arbeidsongeschiktheid (Loyalis);
  • Cao à la Carte, waaronder bijvoorbeeld een fietsregeling en sportabonnement;
  • Diverse incompany trainingen en mogelijkheid tot ontwikkeling via e-learning methodiek.


Salaris
Afhankelijk van opleiding en ervaring bedraagt het salaris maximaal € 2.839,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling, conform schaal A05 van de Cao umc.

Heb je nog vragen?
Voor meer informatie over de functie, de sollicitatieprocedure of overige vragen kun je contact opnemen met Team Recruitment. Bereikbaar iedere werkdag op telefoonnummer: 043-387 59 77 of per mail: recruitment@mumc.nl
Meer algemene informatie over arbeidsvoorwaarden en werken bij het Maastricht UMC+ is te vinden op www.werkenbijmumc.nl .

Een screening en/of online assessment kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.