Neonatologieverpleegkundige Zuyderland (24-36 upw, locatie Heerlen)

Als neonatologie verpleegkundige bied je zorg aan de neonaat en aan de moeder. Wil jij ons team van de afdeling Neonatologie in ons geboortecentrum komen versterken? Dan nodigen wij jou graag uit om verder te lezen en te reageren.

Jouw nieuwe baan

Als neonatologie verpleegkundige bied je zorg aan de neonaat en aan de moeder. Tevens geef je begeleiding aan de ouders waarbij gezinsgerichte en ontwikkelingsgerichte zorg centraal staat en ouders coachend ondersteund worden bij de verzorging van hun baby. Je hebt oog voor de wensen van het gezin en werkt samen met collega’s en levert kwalitatieve, klantgerichte en hoogstaande patiëntenzorg.

Wat neem je mee?

• Diploma A-verpleegkundige/ MBO-verpleegkundige/ Gegradueerde HBO 5/ HBO-V/ Bachelor in de verpleegkunde.
• Registratie in het BIG-register.
• In het bezit van de specialistische vervolgopleiding neonatologie.
• Een goede dosis kennis, enthousiasme, stressbestendigheid, flexibiliteit en inlevingsvermogen.
• Je bent een teamspeler en weet tactisch om te gaan met de verschillende belangen binnen een team of organisatie.
• In staat om zelfstandig te werken.
• Een proactieve en flexibele houding.
• Het is voor jou belangrijk om je te blijven ontwikkelen en een bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van de afdeling en de kwaliteit van zorg.

Hebben we je interesse gewekt? Dat is mooi!

Wat krijg je ervoor terug?

• Een werkweek van gemiddeld 24-36 uur. De werkdagen zijn maandag t/m zondag waarbij in alle diensten wordt gewerkt.
• Een salaris in FWG 55 met een bruto maandsalaris van € 3.115, - tot € 4.391, - bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. De inschaling is afhankelijk van jouw relevante werkervaring.
• Een aantrekkelijke vakantietoeslag (8,33%) en eindejaarsuitkering (8,33%), Cao Ziekenhuizen.

Wat bieden wij jou nog meer?

• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW).
• Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON.
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Allianz).
• Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen.
• Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals stoelmassages, loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.

Welkom in het team

Het Geboortecentrum bestaat uit de verloskamers, de kraamafdeling en de afdeling neonatologie. Op de afdeling neonatologie wordt zorg geboden aan premature neonaten vanaf 32 weken en zieke zuigelingen. In het Geboortecentrum wordt de (zieke) baby niet gescheiden van de ouders en verblijven zij samen in een suite, waarbij ouders mee participeren in de zorg. Het team van de afdeling Neonatologie bestaat uit 46 medewerkers.

Wil je meer weten over onze afdeling? Klik dan hier of hier.

Meer weten?

Wil je meer informatie of heb je nog enkele vragen? Neem dan gerust contact op met Chris Stevens-Osiadacz, afdelingshoofd, via telefoonnummer 06-30727429.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.