MET ggz zoekt een

Teamleider Bedrijfsvoering PsyQ, Roermond, 28-32uur

Dienstverband

28 - 32 uur per week

Opleidingsniveau

HBO

Standplaats

Roermond

Werkvelden

Geestelijke gezondheidszorg
Als Teamleider bedrijfsvoering ben je de spin in het web en verantwoordelijk voor het behalen van de bedrijfs- en zorg KPI's van jouw team(s). In deze rol geef je leiding aan een behandelteam of een cluster van behandelteams bestaande uit zorgprofessionals. Daarnaast draag je als Teamleider bedrijfsvoering verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van de zorg en het zorgaanbod voor de cliënten, wat voldoet aan geldende wet- en regelgeving en kwaliteitsnormen.

Wordt jij hier enthousiast van? Lees dan vooral verder!

Maak kennis met MET ggz

MET ggz is een middelgrote organisatie in de geestelijke gezondheidszorg die in heel Limburg mensen met psychische klachten behandelt en begeleidt. Van basis ggz tot hoog specialistische zorg. Van lichte klachten tot crisiszorg. Samen doorlopen we het pad naar herstel. Zowel kinderen, jongeren, volwassenen, ouderen als naasten kunnen bij ons terecht voor ondersteuning.

Bij ons draait alles om mensen. Natuurlijk zijn we er voor de mensen die behandeling en begeleiding nodig hebben. Maar we zijn er ook voor onze medewerkers. Collega's die MET ggz, MET ggz maken. Professionals met passie voor mens en psyche die het verschil maken in het leven van cliënten.

MET aandacht, MET vertrouwen, MET elkaar!

MET het team

PsyQ Roermond bestaat uit meerdere gespecialiseerde behandelteams die behandeling bieden binnen de sggz. Voor deze hoogopgeleide multidisciplinaire teams zoeken we middels deze Teamleider bedrijfsvoering vacature iemand die samen met de Teamleider inhoud de schouders eronder wil zetten om MET elkaar de ambities waar te maken.

Je leidinggevende is de Directeur MET Behandeling.

Wat houdt de functie in?

Vervul jij de Teamleider bedrijfsvoering functie? Dan draag je verantwoordelijkheid voor de bedrijfsvoering binnen de behandeling op diverse operationele aansturingspunten, waaronder HR taken (jaargesprekken, verzuim/poortwachter, werving en selectie). Daarnaast stuur je ook op kwaliteit, productiviteit en activiteiten in het kader van de jaarcyclus van MET ggz. Ook beheer en verantwoord je de toegekende budgetten. Tevens draag je als Teamleider bedrijfsvoering bij aan de ontwikkeling van de koers/visie van MET ggz en geef je deze operationeel verder vorm.

In deze functie:
  • Draag je als Teamleider bedrijfsvoering zorg voor een optimale teamsamenstelling in relatie tot het zorgaanbod en de beschikbaarheid van de juiste efficiënte inzet van gekwalificeerd personeel;
  • Heeft jouw leiderschap ertoe geleid dat er een grote mate van professionele autonomie heerst;
  • Zijn de doelstellingen van het team vastgesteld en staan in lijn met de visie van MET ggz. Daarbij draag jij zorg dat de begroting en budgetten niet overschreden worden;
  • Borg en bevorder je de kwaliteit van de zorg/dienstverlening, evenals de veiligheid van cliënten en medewerkers. De geldende kwaliteitscriteria zijn helder en realiseerbaar binnen het team. Je zorgt voor interne afstemming en verbinding is hierdoor tot stand gekomen;
  • Het beleid van het team is actueel, geborgd en passend bij de meerjarenstrategie van MET ggz en vertaald in een jaarplan en teamplan.
Kerncompetenties en persoonskenmerken
  • Je creëert verbinding met anderen zodat de gezamenlijke doelstellingen bereikt worden;
  • Je bent in staat om verantwoordelijkheid te nemen voor de werkzaamheden en ziet daarbij de organisatie als geheel.
  • Je neemt vanuit jouw eigen professie de regie door richting en sturing te geven aan zowel de eigen ontwikkeling als die van interne medewerkers;
  • Je ben organisatiesensitief en begrijpt wat wel en niet mogelijk is op een bepaald moment of in een bepaalde situatie;
  • Je streeft voortdurend naar realisatie van resultaten en de verbetering van de processen die hiertoe leiden;
  • Je bent veerkrachtig en bent in staat om in moeilijke tijden positief, toekomstgericht en sterk te blijven.
Wie ben jij?

Door middel van je inspirerende stijl van leidinggeven weet jij als Teamleider bedrijfsvoering draagvlak te creëren binnen je team. Je viert successen, maar stelt daarbij heldere doelen en kaders en zet situationeel leiderschap daarvoor in. Je beschikt over een goede dosis tact en overtuigingskracht en bent door je ervaring zeer goed in staat een inschatting te maken van wat jouw medewerkers én het team nodig hebben om verder te komen in hun professionele groei en ontwikkeling.

Je geeft de voorkeur aan een functie binnen een middelgrote organisatie, want juist doordat wij géén groot landelijk orgaan zijn, zijn de lijnen kort en is er veel ruimte voor autonomie. En hoewel we ervan uitgaan dat jij alles in huis hebt om jouw team succesvol aan te sturen, weten je collega's en jij elkaar goed te vinden om te sparren. Je staat er dus niet alleen voor.

Zo bouwen we samen aan de verdere professionalisering van onze zorg waarin jij graag je expertise deelt.

Verder herken jij jezelf in de kernbegrippen integer, oplettend, betrouwbaar en representatief. Je bent in staat procesmatig en systematisch te werk te gaan en je hebt geen probleem met het stellen van prioriteiten, zelfs niet onder tijdsdruk.

Waar jij als Teamleider bedrijfsvoering over beschikt:
  • Een minimaal afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur aangevuld met een relevante managementopleiding;
  • Ervaring met het aansturen van teams binnen de zorg en bij voorkeur in de GGZ;
  • Een heldere visie op de zorg en draagt dit op een stimulerende wijze over aan het team;
  • Kennis en ervaring van relevante wet- en regelgeving;
  • Je weet, in samenwerking met de Teamleider Inhoud, evenwicht te bereiken tussen hetgeen dat behandelinhoudelijk en qua bedrijfsvoering noodzakelijk is;
  • Je weet op een verbindende wijze te communiceren en je bent in staat om een inspirerend werkklimaat te creëren waarmee medewerkers zich wil verbinden.
MET ggz is er voor jou

Wij geven onze medewerkers graag de ruimte. Je krijgt veel eigen verantwoordelijkheid en bewegingsvrijheid om jouw expertise in te zetten en te handelen naar eigen inzicht.

Je krijgt dus:
  • Een zelfstandige functie waarin veel ruimte is voor eigen inbreng;
  • De mogelijkheid om je te ontwikkelen in het vak;
  • Een team van enthousiaste collega's;
  • Veel ruimte om je werkweek zelf in te delen
Bovendien hebben we goede arbeidsvoorwaarden:
  • Onze arbeidsvoorwaarden en salarisschaal zijn conform CAO GGZ, FWG 60
  • 13e maand
  • Goede reiskostenvergoeding
  • Goede pensioenregeling
Tenslotte bieden wij diverse mogelijkheden om je persoonlijk te blijven ontwikkelen en spelen we bovendien graag een rol in de vitaliteit van onze medewerkers door middel van:
  • Een ruime keuze aan opleidingsmogelijkheden
  • Een fietsregeling waarmee je fiscaal voordelig een (elektrische) fiets kunt kopen
  • Heb je de mogelijkheid een PC, laptop of iPad met fiscaal voordeel aan te kopen
  • En kun je sporten tegen een gereduceerd tarief
Meer informatie en solliciteren

Locatie: Roermond

Aantal uren: 24 - 36 uur

Contact solliciteren: Stephanie Vermeulen | 06 25 67 99 93 | werken@metggz.nl

Contact functie inhoudelijk: Irene Stöver | 0650164484 | istover@metggz.nl