Verpleegkundige Zorgcentra (Echt-Susteren)

Zet jij je verpleegkundige kennis met plezier in voor cliënten en sta je achter onze missie ‘’De beste zorg, zo thuis mogelijk’’?

Neem dan contact met ons op en samen vinden we de baan die het best bij je past op basis van jouw beschikbaarheden en voorkeuren!

Je nieuwe werkplek
 

Zuyderland is de grootste werkgever van Limburg en heeft voor jou als zorgprofessional de meest diverse doorgroeimogelijkheden op verschillende (nieuwbouw)locaties in Echt-Susteren:

• zorgcentrum de Egthe
• zorgcentrum Egtherhof (opening juli 2023)
• zorgcentrum ‘t Peijerhoes
• zorgcentrum Vastrada
• hospice Mariaveld

Zuyderland biedt ‘’De zorg van je leven’’ in elke levensfase: vooruitstrevende geboortezorg in ons topklinisch ziekenhuis, geestelijke gezondheidszorg en revalidatie, ouderenzorg binnen onze thuishulp, thuiszorg en zorgcentra en in de laatste levensfase, onze twee hospices.

Als medewerker kan je bovendien gebruik maken van opleidingsmogelijkheden, loopbaancoaching en ons ‘’Jij doet ertoe’’-programma boordevol leuke activiteiten rond gezondheid, ontspanning en leiderschap.

Jouw nieuwe baan

Als verpleegkundige binnen Zuyderland Zorgcentra kun je laten zien waar je goed in bent en écht doen waarvoor je bent opgeleid! De zorgvraag van onze cliënten wordt steeds complexer waarbij jouw vakkundige verpleegkundige blik zeer belangrijk en leidend is. Je zorgt voor vroegdiagnostiek, ondersteuning in dagelijkse en complexe zorgsituaties en voert verpleegtechnische interventies uit.

Jij voert zelf de regie over je werkzaamheden en coacht en begeleidt je zorgcollega’s in de veranderingstrajecten. Zo lever je een bijdrage in de deskundigheidsbevordering van zorgcollega's en leerlingen. Daarnaast spar je regelmatig met collega-verpleegkundigen en behandelaren waarbij jullie samen zoeken naar ‘’de beste zorg, zo thuis mogelijk’’.

Samen bepalen we welke specialisatie en woonvorm het best bij je past:

*specialisaties: verzorgingshuiszorg, psychogeriatrie (PG en PG-plus), somatiek, revalidatie- en herstelzorg, palliatieve zorg/hospice

*woonvormen: grootschalige afdelingen, kleinschalig wonen (KSW), extramurale zorg

Wat neem je mee?

Om in deze functie aan de slag te kunnen gaan, dien je in het bezit te zijn van het mbo-4 diploma Verpleegkundige of een gelijkwaardig (buitenlands) diploma. Daarnaast ben je BIG geregistreerd.

Wie je verder bent, wat je kan en wat je wilt? Dat bespreken we tijdens een persoonlijk gesprek!

Wat krijg je ervoor terug?

• Een contract voor onbepaalde tijd bij de grootste werkgever van Limburg.
• Het aantal uren per week is bespreekbaar, net als eventuele voorkeuren (vb. vaste vrije dag, vaste nachtdienst…).
• Als Verpleegkundige word je ingeschaald in FWG45 CAO Ziekenhuizen (€2.554-€ 3.468 bruto per maand op basis van 36 uur per week) plus onregelmatigheidstoeslagen.
• 144 verlof- en 57 PLB-uren per jaar bij 36 uur per week, reiskostenvergoeding, vakantiegeld, eindejaarsuitkering en pensioen.
• Talrijke kortingen (collectieve zorgverzekering, sportabonnement, bekende merken), ontspannende stoelmassages, leuke teamuitjes, interessante workshops en nog veel meer voordelen!

Wat bieden wij jou nog meer?

• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW).
• Collectieve korting op een ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen via Centraal Beheer/AON.
• Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Allianz).
• Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen.

Interesse?

Ben je enthousiast en wil je solliciteren? Dat kan via de knop ‘solliciteer op deze vacature’. Voor informatie kun je tijdens kantooruren contact opnemen met Nathalie Herben, Recruiter: 06-82853197.

Onze overige vacatures kan je vinden via www.werkenbijzuyderland.nl. Hier kan je een open sollicitatie sturen of een job alert aanmaken om op de hoogte te blijven van passende vacatures.

Sollicitatieproces

Na ontvangst van je sollicitatie contacteert onze Recruiter je voor een telefonische kennismaking om te bepalen welk team het best bij je past. Tijdens een persoonlijk gesprek vertelt je toekomstige leidinggevende je meer over de afdeling. Bij een positieve indruk langs beide kanten plannen we een meeloopmoment zodat je zelf kan kennismaken met je nieuwe collega’s, cliënten en werkomgeving. Tot slot volgt er een arbeidsvoorwaardengesprek zodat je helemaal klaar bent voor je nieuwe baan!

Meer weten?

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.