Zuyderland zoekt een
Helpende PG-afdeling in Sittard
Dienstverband
24-32 uur
Opleidingsniveau
MBOStandplaats
OnbekendWerkvelden
OuderenzorgStart jouw volgende zorgavontuur bij zorgcentrum Lemborgh in Sittard!
Ben jij toe aan een frisse start in een uitdagende en inspirerende werkomgeving? Voor PG-afdeling ‘t Steegske zoeken wij een enthousiaste collega helpende zorg en welzijn voor 24-32 uur per week.
Samen creëren we een warme, huiselijke omgeving waar bewoners zich écht thuis voelen en jij als zorgprofessional het verschil maakt. Bij zorgcentrum Lemborgh draait het om meer dan zorg alleen, hier werk je met plezier, waardering en betrokkenheid. Stap in een warme werkomgeving vol energie en toekomstperspectief.
Nieuwsgierig? Kom gerust eens meelopen of kennismaken, de koffie staat klaar!
Afdeling ’t Steegske – jouw nieuwe werkplek
Afdeling ’t Steegske van Zorgcentrum Lemborgh biedt gespecialiseerde zorg en begeleiding aan 26 bewoners met dementie en/of complexe gedragsproblemen. Daarnaast is er binnen de afdeling een plek beschikbaar voor tijdelijke crisisopvang.
Ons warme en toegewijde team staat dag en nacht klaar om de best mogelijke zorg te bieden. Binnen de afdeling zijn meerdere sfeervolle, gemeenschappelijke woonkamers waar bewoners overdag kunnen verblijven. Dit draagt bij aan een rustige, huiselijke sfeer.
We stemmen onze zorg zorgvuldig af op de individuele behoeften van iedere bewoner. We streven naar een kleinschalige aanpak binnen een grotere afdeling, waarbij persoonlijke aandacht en betrokkenheid centraal staan.
Jouw nieuwe baan ♥
Als Helpende Zorg en Welzijn heb je inzicht in de zorgbehoefte van de bewoner en bied je zelfstandig de basiszorg aan. Je assisteert verzorgenden en verpleegkundigen bij (complexe) handelingen en ondersteunt bij de verzorging en begeleiding van bewoners tijdens dagbesteding en welzijnsactiviteiten. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het bereiden en verstrekken van maaltijden en dranken, en zie je toe op de naleving van hygiënevoorschriften. Ook huishoudelijke taken binnen de afdeling maken onderdeel uit van je takenpakket.
Wat neem je mee?
- Je bent in het bezit van het diploma Helpende Zorg en Welzijn (mbo-niveau 2);
- Je hebt affiniteit met de ouderenzorg en vindt het fijn om bewoners te ondersteunen op een warme, betrokken manier;
- Je bent flexibel inzetbaar en vindt het geen probleem om in een wisselend rooster te werken: vroege- en late diensten;
- Je bent enthousiast, oplossingsgericht en draagt bij aan een positieve sfeer binnen het team.
Wat krijg je van ons?
- Direct een contract voor onbepaalde tijd;
- Contracturen bespreekbaar tussen 24 en 32 uur per week, passend bij jouw wensen en privé- werkbalans;
- Je werkt volgens een wisselend rooster met alleen vroege en late diensten, dus géén nachtdiensten en gemiddeld twee weekenden per maand. Het rooster is doorgaans 2 à 3 maanden van tevoren bekend. Binnen onze afdeling werken we met teamroosteren waardoor je zelf veel inspraak hebt in je werkrooster;
- Goede arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Ziekenhuizen, inschaling in FWG25: minimaal €16,21 en maximaal €20,84 bruto per uur. De precieze inschaling is afhankelijk van je werkervaring. Per 1 februari en 1 augustus 2026 volgt een CAO-verhoging van elk 2%;
- Een aantrekkelijke vakantietoeslag (8,33%) en eindejaarsuitkering (8,33%) volgens CAO Ziekenhuizen.
Wat bieden wij jou nog meer?
- Reiskostenvergoeding;
- Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (via Loyalis);
- Vrijwillige deelname aan personeelsvereniging met leuke uitjes, concertkortingen, workshops en cursussen.
- Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON;
Meer weten?
Voor informatie kun je tijdens kantoortijden contact opnemen met Maarten Pöllibauer, unitmanager, via whatsapp of telefoon 06- 51012598
Aanvullende informatie
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.
Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.