Manager Zorg, MET ggz

Als Manager Zorg bij MET ggz geef jij leiding aan meerdere teams binnen jouw aandachtsgebied zodat zij optimaal kunnen functioneren en beschikken over alles wat zij nodig hebben om hun werkzaamheden goed uit te voeren. Je neemt beslissingen rondom planning, financiële en personeelsgerichte zaken binnen jouw teams en geeft hierover advies richting directie. Je bent lid van het managementteam van een resultaatverantwoordelijke eenheid, bestaande uit 4 Managers Zorg en de Directeur Zorg.

Het zorgaanbod van MET ggz bestaat uit MET Behandeling en MET de Wijk (begeleiding). Als Manager Zorg stuur je diverse teams aan. Deze zijn verdeeld over diverse locaties in Limburg. De functie is voor 32 tot 36 uur per week. Minder is helaas niet mogelijk.

Wat ga je doen?
Als Manager Zorg ben je onderdeel van het managementteam (MT) van ons zorgcluster MET Behandeling of MET de Wijk. Je werkt aan de aandachtsgebieden: leidinggeven, bedrijfsvoering, kwaliteit en beleid & innovatie. Je zorgt ervoor dat de bedrijfsmatige aspecten, zoals personeelsbezetting, ontwikkelingen, verzuim, en financiële gezondheid, binnen jouw teams (zowel op korte- als lange termijn) goed op orde zijn. Je bent dan ook integraal verantwoordelijk voor jouw teams. Daarbij draag je bij aan een positieve teamsfeer en een prettig werkklimaat, waarbij jij stuurt op vertrouwen, professionaliteit en eigen verantwoordelijkheid.

Je zorgt ervoor dat onze zorg- en dienstverlening aansluit op de behoeften van cliënten, binnen de kaders van onze missie, visie en kernwaarden. Samen MET jou werken we aan het bevorderen en borgen van de kwaliteit van zorg, en zorgen we voor een veilige omgeving voor zowel cliënten als medewerkers. Jij weet kwaliteitscriteria effectief te vertalen naar jouw teams en creëert draagvlak voor de uitvoering van het vastgestelde beleid binnen MET ggz.

Daarnaast bouw en onderhoud je een relevant netwerk van externe partners en werk je samen aan goede zorg in de keten. Je weet samenwerkingen aan te gaan en te versterken en gezamenlijke belangen te verbinden.

Je ontvangt leiding van de Directeur Zorg en geeft zelf leiding aan de teams binnen jouw aandachtsgebied. Samen met jouw collega Managers Zorg en de Directeur Zorg, vorm je het managementteam van een resultaatverantwoordelijke eenheid (RVE). Binnen dit team dragen jullie samen de verantwoordelijkheid voor de overstijgende thema’s en portefeuilles.

Als Manager Zorg zorg jij dat jouw teams:

• bij jou terecht kunnen in een veilige omgeving, met alle professionele en persoonlijke vraagstukken;
• gecoacht worden en gestimuleerd worden om eigenaarschap te nemen in hun ontwikkeling, eigen werkzaamheden en handelen;
• tijdig en op de juiste manier functioneringsgesprekken en ontwikkelingsmogelijkheden aangeboden krijgen;
• structureel werken volgens de geldende protocollen;
• grip houden op verzuim;
• beschikken over een adequate personeelsbezetting. Hierbij neem jij een voorbeeldrol in de arbeidsmarktcommunicatie en weet je ook je teamleden hiervoor te enthousiasmeren;
• financieel gezond zijn en blijven.

Ook signaleer je kansen voor samenwerking en innovatie en vertegenwoordig je MET ggz in netwerken en overleggen. Daarnaast werk je nauw samen met je collega’s binnen ondersteunende diensten.