Koraal zoekt een

Senior Groepsbegeleider EVB+ - Maasveld Maastricht

Dienstverband

Opleidingsniveau

HBO

Standplaats

Maastricht

Werkvelden

Geestelijke gezondheidszorg, Gehandicaptenzorg, Jeugdzorg, Ouderenzorg
Verbinder, inspirerend, stevige gesprekspartner, vernieuwend, kritisch, coachend, ondernemend, lef tonen, kansen benutten, out of the box denken...typeren deze kenmerken jou? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Hou jij van een uitdaging en ben je toe aan een volgende stap in je carrière? Maasveld zoekt een Senior Begeleider EVB+.

Over de functie
Om te kunnen voldoen aan de vraag en behoefte van de cliënten zoeken we een Senior Groepsleider EVB+ die buiten de gebaande paden durft te denken. Je stimuleert en motiveert collega's om out of the box te denken. Hierin ben je creatief en overtuigend. "Het kan niet anders," bestaat voor jou niet. Hoe kunnen we het dan wel anders doen? Ondernemerschap komt dagelijks terug in je werk. Je bent toe aan een nieuwe persoonlijke ontwikkeling en ervaring.

Je passie is het ondersteunen van medewerkers en cliënten, en de veranderingen en flexibiliteit die hierbij horen. Als Senior Groepsleider ondersteun je de teamleider en de gedragswetenschapper in de rol van ‘coach on the job’. Jij coacht de teams, zorgt voor verbinding en ondersteunt waar nodig, wat uiteindelijk zorgt voor meer zelfsturing en professionaliteit. Daarnaast ben je gedeeltelijk verantwoordelijk voor de dagelijkse, operationele aansturing binnen de teams.

Je coördineert de dagelijkse werkzaamheden en processen, monitort de teamresultaten, signaleert afwijkingen en bespreekt dit met de teamleider en de regiebehandelaar. Ook de begeleiding aan cliënten en overleg met het cliëntsysteem behoren tot je functie. Daarnaast voer je bijbehorende administratieve werkzaamheden uit en bewaak je de kwaliteit van het ECD.

Je bent steun en toeverlaat van de medewerkers en cliënten/verwanten. Je werkt intensief samen met andere (senior) teamleiders, gedragswetenschappers en artsen. Je hebt passie voor de doelgroep en oog voor een goede relatie met familie of verwanten. Dagelijks werken aan kwaliteit van leven en zorg is je drive.

Over de woning & Maasveld
De Koraal-locatie Maasveld in Maastricht is, naast St. Anna en Op de Bies, een van de drie locaties voor verstandelijk gehandicapten zorg (VG) van Koraal in Limburg. Meer over Maasveld vind je op onze website: https://www.koraal.nl/over-koraal/locaties/maasveld

Wie zoeken wij?
Een inspirerende en stevige gesprekspartner. Een echte verbinder die in de nabijheid van het teams is. Jij bewaart je rust, behoudt overzicht en focus en weet duidelijkheid te scheppen en waar nodig door te pakken en spiegelen.

Door je enthousiasme, humor en creativiteit zorg je voor een prettige sfeer. Je kunt goed luisteren en weet door te vragen, waardoor je op een respectvolle manier anderen kunt coachen en overtuigen.

Daarnaast
  • Je beschikt over HBO werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring binnen de zorg
  • Je hebt ervaring met het coachen en begeleiden van medewerkers. Ervaring met teamontwikkeling is een pré.

Wat bieden wij?
Een nieuwe uitdaging, waarbij je je kwaliteiten als coach kunt inzetten!

En verder…
  • Salaris: Arbeidsvoorwaarden en salariëring volgens de CAO Gehandicaptenzorg in FWG 50: min € 3.107,- max € 4.436,- o.b.v. een 36-urige werkweek.
  • Contract: Een dienstverband voor de duur van één jaar. De mogelijkheden voor de senior groepsleider worden na een jaar geëvalueerd.
  • Uren: Het betreft een functie voor minimaal 28 en maximaal 34 uur.
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden: een meerkeuzesysteem van arbeidsvoorwaarden, een collectieve zorgverzekering, eindejaarsuitkering en ORT-vergoeding.
  • Koraal Vitaal: Op ons online platform voor medewerkers Koraal Vitaal vind je informatie over werkomstandigheden, balans werk & privé, vitaal & gezond en je loopbaan.

Meer informatie
Bij vragen kun je contact opnemen met Whitney Zwakhalen (Teamleider) via 06-20999467.

Reageren
Ben jij een ervaren begeleider die toe is aan een nieuwe uitdaging en stap in je persoonlijke ontwikkeling? Kunnen cliënten en teams op je rekenen? Dan maken wij graag kennis met jou.

Stuur ons je CV en motivatie uiterlijk 30 mei via onderstaande link.

De gesprekken vinden plaats op 4 juni 2025.