Verzorgende IG PG-afdeling in Sittard – géén nachten

Start jouw volgende zorgavontuur bij zorgcentrum Lemborgh in Sittard!

Ben jij toe aan een frisse start in een uitdagende en inspirerende werkomgeving? Voor PG-afdeling ‘t Steegske zoeken wij een enthousiaste collega Verzorgende IG óf Contactverzorgende (EVC) voor 24-32 uur per week.

Samen creëren we een warme, huiselijke omgeving waar bewoners zich écht thuis voelen en jij als zorgprofessional het verschil maakt. Bij zorgcentrum Lemborgh draait het om meer dan zorg alleen, hier werk je met plezier, waardering en betrokkenheid. Stap in een warme werkomgeving vol energie en toekomstperspectief. 

Nieuwsgierig? Kom gerust eens meelopen of kennismaken, de koffie staat klaar!

Afdeling ’t Steegske – jouw nieuwe werkplek

Afdeling ’t Steegske van Zorgcentrum Lemborgh biedt gespecialiseerde zorg en begeleiding aan 26 bewoners met dementie en/of complexe gedragsproblemen. Daarnaast is er binnen de afdeling een plek beschikbaar voor tijdelijke crisisopvang.

Ons warme en toegewijde team staat dag en nacht klaar om de best mogelijke zorg te bieden. Binnen de afdeling zijn meerdere sfeervolle, gemeenschappelijke woonkamers waar bewoners overdag kunnen verblijven. Dit draagt bij aan een rustige, huiselijke sfeer.

We stemmen onze zorg zorgvuldig af op de individuele behoeften van iedere bewoner. We streven naar een kleinschalige aanpak binnen een grotere afdeling, waarbij persoonlijke aandacht en betrokkenheid centraal staan.

Jouw nieuwe baan ♥

In je functie als verzorgende IG coördineer je de zorg voor je bewoners met het zorgleefplan als uitgangspunt. De wensen en de eigen regie van de bewoner staan hierbij centraal. Naast de dagelijkse verzorgende taken voer je voorbehouden handelingen uit, signaleer je gezondheidsproblemen en onderhoud je contacten met andere zorgprofessionals.

Ben je werkzaam als Eerst Verantwoordelijk Contactverzorgende dan ben jij daarnaast het eerste aanspreekpunt voor bewoners, hun families en andere betrokkenen.

Wat neem je mee?

• Je beschikt over het diploma verzorgende IG;
• Flexibel, enthousiast en oplossingsgericht met een positieve instelling en gericht op het leveren van persoonlijke en hoge kwaliteit zorg op maat;
• Je bent communicatief vaardig, geduldig en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel;
• Je denkt in mogelijkheden, toont initiatief en je laat je niet snel uit het veld slaan;
• Je haalt graag het beste uit jezelf én weet ook anderen te motiveren en inspireren.

Wat krijg je van ons?

• Direct een contract voor onbepaalde tijd;
• Contracturen bespreekbaar tussen 24 en 32 uur per week, passend bij jouw wensen en privé- werkbalans;
• Je werkt volgens een wisselend rooster met alleen vroege en late diensten, dus géén nachtdiensten en gemiddeld twee weekenden per maand. Het rooster is doorgaans 2 à 3 maanden van tevoren bekend. Binnen onze afdeling werken we met teamroosteren waardoor je zelf veel inspraak hebt in je werkrooster;
• Goede arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Ziekenhuizen, inschaling Verzorgende IG in FWG35: €16,21 – €22,94 bruto per uur en Contactverzorgende (EVC) in FWG40: €16,94-€24,39 bruto per uur. De precieze inschaling is afhankelijk van je werkervaring. Per 1 februari en 1 augustus 2026 volgt een CAO-verhoging van elk 2%;
• Een aantrekkelijke vakantietoeslag (8,33%) en eindejaarsuitkering (8,33%) volgens CAO Ziekenhuizen.

Wat bieden wij jou nog meer?

• Reiskostenvergoeding;
• Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
• Voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (via Loyalis);
• Vrijwillige deelname aan personeelsvereniging met leuke uitjes, concertkortingen, workshops en cursussen.
• Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON; 

Meer weten?

Voor informatie kun je tijdens kantoortijden contact opnemen met Maarten Pöllibauer, unitmanager, via whatsapp of telefoon 06- 51012598

Aanvullende informatie

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.

Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.