Manager Welzijn en Zorg – Locatie Peppelrode

Wil jij als Manager welzijn en zorg werken op een locatie waar het fundament stevig staat én waar je écht het verschil kunt maken? Bij Vitalis Peppelrode in Eindhoven krijg je de kans om verder te bouwen aan een grote, inspirerende locatie waar welzijn en zorg samenkomen. Een plek waar we elke dag werken aan gelukkig oud worden voor bewoners en waar werkgeluk van medewerkers minstens zo belangrijk is. In verband met het pensioen van onze collega zoeken we een manager die met vertrouwen, verbinding en visie het stokje overneemt.

Dit ga jij doen
Als Manager welzijn en zorg geef je leiding aan twee afdelingen met de doelgroep: PG/onbegrepen gedrag (definitieve indeling bepalen we in februari/maart). Met samen ongeveer 40 tot 60 medewerkers. De teams zijn ervaren en betrokken. Jij kent je medewerkers, ziet wat zij nodig hebben en begeleidt hen richting de toekomst.

Peppelrode is een locatie waar het goed loopt en waar een grote renovatie/uitbreiding in voorbereiding is. Dat vraagt om een manager die niet komt repareren, maar die borgt wat goed gaat en tegelijk vooruitkijkt. Je verbindt de dagelijkse praktijk met de langere termijn van Vitalis en Peppelrode en helpt teams zich verder te ontwikkelen in een veranderende zorgomgeving.

Naast het aansturen van je afdelingen pak je ook locatiemanagementtaken op. Je bent een dragende kracht voor Peppelrode als geheel, zonder hiërarchisch leiding te geven aan andere managers.

Concreet betekent dit dat je:

• leidinggeeft aan zorg- en welzijnsteams en hen coacht in hun ontwikkeling;
• zorgt voor een fijne leefomgeving waarin bewoners gelukkig ouder worden;
• locatiebrede taken oppakt zoals bijvoorbeeld het vormgeven van het overleg met de cliëntenraad, opzetten en aansturen van een locatie flexibele schil met medewerkers of het mede bepalen en uitwerken van de renovatie
• medewerkers ruimte geeft om hun talenten te benutten, met aandacht voor werkdruk en werk-privébalans;
• verantwoordelijk bent voor verzuimbeleid en budgetbeheer;
• actief samenwerkt met collega-managers, HR en andere interne en externe partners;
• ontwikkelingen in de zorg volgt en deze vertaalt naar de praktijk op Peppelrode;

Dit breng jij mee
Je bent een ervaren en stevig gepositioneerde manager die graag met mensen en teams werkt. Je voelt aan wat er speelt, durft besluiten te nemen en blijft dichtbij de medewerkers.

Daarnaast neem je mee:

• een hbo-diploma + werk- en denkniveau (must)
• minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring, bij voorkeur in een complexe of veranderende organisatie;
• ervaring met coachend leiderschap en verandermanagement;
• affiniteit met de zorg (zorgachtergrond is een pré, geen vereiste);
• Idealiter ben je per medio juni beschikbaar, zodat er ruimte is voor een zorgvuldige overdracht. Mocht je eerder beschikbaar zijn, dan is de startdata in overleg bespreekbaar.

Dit bieden wij

• Zekerheid: Een jaarcontract (met intentie tot vast), een salaris in FWG 60 volgens de CAO VVT (min. € 4.017 – max. € 5.962 o.b.v. 36 uur plus vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand) en een goede pensioenregeling.
• Groei & ontwikkeling: Met de Vitalis Academie krijg je ruim aanbod aan trainingen en opleidingen, gericht op jouw leiderschap en persoonlijke groei.
• Werkgeluk & balans: Het betreft een baan als Manager voor 32-36 uur per week. We geloven dat werkgeluk onlosmakelijk verbonden is met de kwaliteit van leven van onze bewoners; daarom investeren we actief in het geluk, de balans en het welzijn van onze medewerkers.

Solliciteer
Wil jij als Manager werk doen dat je gelukkig maakt en past deze vacature bij jou? Solliciteer direct met je cv en motivatiebrief! Ben je werkzaam bij Vitalis? Je bent van harte uitgenodigd te reageren. Bij gelijke geschiktheid geven wij de voorkeur aan jou.