Medewerker gastvrijheid REC MS+/ NAH

Ben jij een warm en betrokken persoon die cliënten graag een glimlach bezorgt? Heb je oog voor detail en vind je het belangrijk dat anderen zich thuis voelen? Dan is deze rol als ondersteuner wonen facilitair echt iets voor jou!

Op onze nieuwe woonlocatie in Echt zorgen we samen voor een fijne, veilige en gezellige leefomgeving voor onze bewoners. Als ondersteuner wonen facilitair speel jij daarin een onmisbare rol. Jij bent degene die zorgt dat bewoners kunnen genieten van een heerlijke, verse maaltijd. Jij bent het hart van onze organisatie – de persoon die warmte en gastvrijheid uitstraalt in alles wat je doet. Bij ons draait het niet alleen om koken — het draait om aandacht, warmte en een glimlach.

Dit ga je doen…
In deze functie ben jij de schakel tussen cliënten, bezoekers en collega’s. Je zorgt voor een fijne sfeer, verzorgt maaltijden en bent het aanspreekpunt voor iedereen die een helpende hand nodig heeft. Met jouw gastvrije uitstraling maak je iedere dag een beetje mooier.

Je bereidt de maaltijden en zorgt dat alles klaarstaat voor een gezellige gezamenlijke maaltijd. Samen met de bewoners vul je de menulijsten in, bespreek je hun wensen en bepaal je hoe de maaltijd eruit komt te zien. Dit betekent dat jij de vrijheid hebt om te koken, hapjes te regelen en de maaltijden op een creatieve en smakelijke manier vorm te geven. Jij ondersteunt bewoners bij het eten en stimuleert zelfstandigheid waar dat kan. Met jouw begeleiding wordt eten meer dan een dagelijkse handeling — jij maakt er een warm moment van aandacht, gezelligheid en verbinding van. Waar kan laat je de bewoners meehelpen met het voorbereiden van de maaltijd en lichte huishoudelijke taakjes. Daarnaast zorg je dat de centrale woonomgeving netjes en verzorgd blijft. Je bent de schakel tussen de bewoners en het team, ondersteunt waar nodig en zorgt dat iedereen zich welkom en gezien voelt in het huis.

Start in een gloednieuw team!
Vanaf het tweede kwartaal 2026 openen we een nieuwe locatie in Echt. Dit is jouw kans om vanaf dag één mee te bouwen aan een betrokken, deskundig en warm team, waar jouw talenten en ideeën echt verschil maken voor onze bewoners. SGL is onderdeel van een landelijk dekkend netwerk. Meer inhoudelijke informatie over dit netwerk lees je hier: Expertisecentra

Dit ben jij…
Je bent iemand die plezier haalt uit zorgen voor een fijne en gezellige leefomgeving. Waar jij komt, komt rust en overzicht. Je hebt oog voor detail — een blinkend aanrecht, een lekker ruikende maaltijd — jij weet hoe belangrijk dat is voor het gevoel van thuis.

Je maakt graag een praatje met bewoners terwijl je aan het werk bent, want juist die kleine momenten van contact maken jouw dag waardevol. Of het nu een glimlach is tijdens het serveren van de lunch, of een kort gesprekje in de gang — jij hebt oog voor de mens achter de deur.

Met jouw praktische instelling pak je aan waar nodig, zonder gedoe. Je bent betrouwbaar, zorgvuldig en weet van aanpakken. Jij voelt je helemaal thuis in de keuken — koken gaat je goed af en je doet het met aandacht en plezier. Ervaring in de horeca is mooi meegenomen, maar nog belangrijker vinden we jouw hart voor de zorg en jouw wens om bij te dragen aan een warme woonomgeving voor onze bewoners.

Een baan die past bij jouw leven
In de zorg geef je veel – daarom vinden wij het belangrijk dat jouw werk ook bij jou past. Met zelfroosteren heb je de regie over je eigen rooster. Jij denkt mee over je werktijden en stemt die af met je team, zodat je werk en privé in balans blijven. Wel zo fijn, toch?Je werkt in dagdiensten, waardoor je de avonden grotendeels vrij hebt. De werktijden variëren tussen 07.30 en 19.30 uur. Zo houd je een fijne balans tussen werk en privé.

Wat krijg je daarvoor terug?

• Een contract van 24 uur;
• Een salarisschaal tussen de €2222,- en €2992,- bij een fulltime dienstverband van 36 u/w (FWG 20 van de CAO Gehandicaptenzorg);
• Een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Bij een fulltime dienstverband krijg je 144 vakantie-uren en 57 uur Balansverlof dat je op diverse manieren in kunt zetten;
• Een goede pensioenregeling bij PFZW (Stichting Pensioenfonds Zorg & Welzijn);
• De mogelijkheid om cursussen en opleidingen te volgen.

Goed om te weten!
Ben je enthousiast? Wacht dan niet met solliciteren! We nodigen geschikte kandidaten uit voor een gesprek 2e deel van februari.

Heb je nog vragen? Neem dan contact met ons op!
Meer over de locatie vind je terug op de pagina MS+ | SGL
Neem gerust contact op met Mikel van Wijnsberge, teamleider, op telefoonnummer 0618419560 voor inhoudelijke vragen.
Vragen met betrekking tot de procedure kunnen gesteld worden aan Anouk Hendriks, 06-42067600/ anhendriks@sgl-relim.nl, M&O adviseur werving, selectie en behoud.