Afdelingshoofd voor Akkerweide

Voor de klinische afdeling Akkerweide zoeken wij een afdelingshoofd. Jij bent een coach en een verbinder. Samen met je team sta je voor de beste zorg voor onze patiënten. Als professional in de zorg weet je waar jouw team voor staat en waar ze tegenaan lopen. Het multidisciplinaire team werkt nauw samen, collegialiteit en humor is heel belangrijk. Jouw volgende stap?

Werken bij Akkerweide
Akkerweide is een op rehabilitatie gerichte afdeling voor volwassenen en jongvolwassenen met een psychiatrische handicap. Zonder 24-uurs verpleging kunnen zij niet in de samenleving functioneren. Patiënten die bij Akkerweide worden opgenomen of hier verblijven, hebben een psychiatrische stoornis waardoor het nodig of wenselijk is dat zij zijn opgenomen in een kliniek. Toch hebben zij ook voldoende grip op hun leven om met beperkte begeleiding en toezicht aan hun herstel of vaardigheden te werken en om toe te werken naar een passende woonomgeving en gewenste invulling van de dag.

Past deze functie bij jou?
Patiënten binnen Akkerweide zijn al meer gestabiliseerd, ze zijn eraan toe om te werken naar meer zelfstandigheid. Die zelfstandigheid kan een plaats binnen Beschermd en Begeleid Wonen zijn, terug naar huis of zelfs helemaal zelfstandig wonen. Om dat te bereiken maken we gebruik van het Project Thuis: we leren de patiënt hoe een gezonde leefstijl eruitziet (denk aan een kooktraining, omgaan met financiën, onderhouden van sociale contacten etc.). Daarnaast kent Akkerweide een extra uitdaging: gezien de transitie die de locatie Akkerweide momenteel doormaakt, waarbij een deel ingezet is als Beschermd Wonen, wordt er zorg geleverd aan verschillende doelgroepen met één team waarover jij de leiding hebt.

Als afdelingshoofd ben jij verantwoordelijk voor het klimaat en de kwaliteit van de in de afdeling geboden zorg. Je geeft leiding aan en maakt deel uit van een open en multidisciplinair team dat er samen voor zorgt dat patiënten weer in hun kracht komen. Ieder vanuit zijn eigen deskundigheid. Er wordt 24-uurs zorg geboden.

Wat ga je doen?

• Je geeft leiding aan en coacht de medewerkers van de afdeling;
• Je bent verantwoordelijk voor het personeelsmanagement, houdt de jaargesprekken en voert in samenspraak met de RVE manager het verzuimbeleid uit van het aan de afdeling verbonden personeel;
• Je bent verantwoordelijk voor de voorbereiding, implementatie en evaluatie van beleid;
• Je bent verantwoordelijk voor het beheren en bewaken van afdelingsgebonden budgetten;
• Je participeert een gedeelte van je tijd in de directe zorg, deze kan variëren al naar gelang de afdeling waar leiding aan wordt gegeven.

Dit neem je mee

• Je hebt een afgeronde hbo opleiding Verpleegkunde of Social Work, bij voorkeur aangevuld met een afgeronde opleiding Management in de Zorg. Heb je geen hbo opleiding maar wel hbo werk- en denkniveau (aangetoond door een assessment) èn ben je bereid om een hbo opleiding te volgen, dan nodigen we je toch uit om te reageren;
• Je bent in staat om planmatig kaders en doelen te stellen. Je delegeert, geeft vertrouwen, verbindt en coacht;
• Je bent resultaatgericht en houdt tevens oog voor de mens en kwaliteit;
• Je toont en stimuleert persoonlijk eigenaarschap, je werkt goed samen met verschillende disciplines en inspireert en daagt anderen uit om bij te dragen aan verandering en ontwikkeling;
• Je bent een stevige persoonlijkheid en blijft kalm in emotioneel beladen situaties. Je hebt een open en tactvolle communicatiestijl die je afstemt op je gesprekspartner;
• Je bent een verbindende factor, kunt verschillen overbruggen en beschikt over vaardigheden om medewerkers van verschillende niveaus te coachen, groepsprocessen te hanteren en teamvorming te bevorderen;
• Je hebt aantoonbare ervaring èn kwaliteiten als leidinggevende.

Wat wij bieden
Geschikte kandidaten krijgen bij Mondriaan direct een vast contract. Het salaris bedraagt minimaal €3.231,-- en maximaal €5.027,-- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (FWG 55 – CAO GGZ, kernfunctie afdelingshoofd). Verder kun je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden, Mondriaan Benefits en veel leer- en ontwikkelmogelijkheden. Bekijk alle voordelen van Mondriaan als werkgever.

Waarom kiezen voor Mondriaan?
✔️ Leiderschap met betekenis: Je geeft leiding aan een team dat werkt aan het herstel en de zelfstandigheid van mensen met een psychiatrische kwetsbaarheid. Jouw werk heeft directe maatschappelijke impact.

✔️Leiderschap in een complexe omgeving: Als afdelingshoofd geef je leiding aan een multidisciplinair team en ben je verantwoordelijk voor zowel het zorgklimaat als het personeelsbeleid. Dit biedt veel ruimte om je leiderschapskwaliteiten te ontwikkelen en in te zetten.

✔️Herstelgericht werken: Met het Project Thuis help je patiënten vaardigheden te ontwikkelen voor een zelfstandig leven. Je draagt bij aan een toekomst waarin zij weer grip krijgen op hun dagelijks bestaan.

✔️Afwisseling tussen beleid en praktijk: Je combineert strategisch en tactisch werk met directe betrokkenheid in de zorg. Dat maakt de functie dynamisch en inhoudelijk rijk.

Interesse?
Voor vragen of meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Miranda van den Boogaard, manager bedrijfsvoering, op telefoonnummer: 06-20368773.

Om in aanmerking te komen voor deze functie is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist. De kosten voor het aanvragen hiervan zijn uiteraard voor onze rekening. Daarnaast kunnen referenties opgevraagd worden.

Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.